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企业常用的压金故线山谓说合同分类有：员工管理类合同，公司经营类合同。
1、员工管理类合同
主要用于公司内部聘用员工、人液但员管理等权利义务的具体约移察考免散紧新交满游定。包括，劳动合同、劳务合同、聘用合同、保密协议、竞业协议，培训合同等。
2、公司经营类合同
根据不同的企业类型及业务类型，在此部分合同具体选择及应送用上就存在很大差异。
例如，一个典型的制造又火云害型企业，需要有上游的采云距购合同，供应商管理张球具阻雷批合同，质量协议等内容来实现其对上游的管控；而对于下游的销售端口的管控，可能会涉及到分销合同、代理合同、买卖合同、承型余羡包合同等。
公司经营类合同分为以下几种
1氢格米述如、对外
应商管理合同，质量协议等内容来实现其对上游的管控；而对于下游的销肉胜售端口的管控，可能会涉及到分父企死坚价斯练色律每销合同、代理合同、买卖跑帮输宁本即互化合同、承包合同等。卜拍
2、对毁皮内
合伙人出资协议，股东退股协议；股权转让协议，股权分配协议，股权收购协议；股权激励协议，期权授予协议，高层管理人员薪酬及股权期权激励协议，员工入股协议。
