税前和税后的区别,税前是指没有扣税的薪水额,而税后,是指扣除了个人所得卜宴郑税江教及啊之后的薪水额。
一般,税前工资,又叫应发工资,就是你当兄陪渣月所能得到的月薪,包型颂括来自工资、饭贴、车贴、房帖、奖金祥悔等,有的单位奖金另计,那么,税前工360问答资就包括工资、饭贴、车贴陆误、房帖、各种固定补乱携助、津贴等等。
税球业袁被微稳异福顾刘间后工资指的是税前工资扣除五险一金养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、公积金中的也矛激个人交纳部分、个人所得税后,实际到手的工资收入。社会保险中的个人交纳部分、住房公积金中的个人交纳部分是税前列支的。
因此,税后工资是多少,公司实际发放的工资就是多少,不需要再另外扣费用,税后工资指的就是实际发放的工资。税后工资指先扣除自己的帮外货即氢意胡脚米脸五险一金,再交纳个人所得税后的实际发放的工资。
个人所得税,纳税人在中国境内有住所、或者无住所而在境内居住满一年保著角改南训合的从中国境内和境外取得所得的个人。在中国境内无住的所又不居住或者无住所而在境内居住不满一年的,从中国境内取得所得的个而洋棉怀垂人。
适用税率:
1、工资薪金所得,适用七级超额累进税率,税率3%到45%;
2、个体工商户的生产经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得适用五级超额累进税率,税率5%到35督短站呀散盟修亚视谓则%
3、稿酬所得,适用关酒写和影巴附低日思简比例税率,税率为20%,并按应纳税额减征30%;
4、劳务报酬所羡悄得急花里会,税率20%,对所得一拿娘印林过级情一希逐酸次收入畸高的可以实行加成征收应纳税所得额超过2万元至5万元的部分先按规定计算应纳税额,然后加征五成加征50%,超过5万元的部分,加征十成胜巴导双处加征100%;
5、特许权使用费所得,利息、股息、红利所得,财产租赁所得,偶然两所得和其他所得,税率20略演技式%。