1、当月应付职工的工绝资薪金,应该按照职工为企业提供服务的部门不同,分别核算应付职工薪酬。一线生产工人的工资薪金计入生产成本;车间管理人员计入制言般磁换高言使川环声造费用;企业单设销售机构人员的计入销售费用;企业管理人员计入管理费用。
2、
借:生产成本
制造费用
销售费用
管理费用
贷:应付职工薪酬
企业按照工资总额还可以计提职工福利费,计提比例为14%,它也是应付职工薪酬的核算范畴,其账务处理同上。
如我的回答能对您有所帮助,恳请采纳为盼!
1、当月应付职工的工绝资薪金,应该按照职工为企业提供服务的部门不同,分别核算应付职工薪酬。一线生产工人的工资薪金计入生产成本;车间管理人员计入制言般磁换高言使川环声造费用;企业单设销售机构人员的计入销售费用;企业管理人员计入管理费用。
2、
借:生产成本
制造费用
销售费用
管理费用
贷:应付职工薪酬
企业按照工资总额还可以计提职工福利费,计提比例为14%,它也是应付职工薪酬的核算范畴,其账务处理同上。
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