jacky
问题补充说明：企业价值观是什么... 企业价值观是什么 展开
企来自业价值观是：指企业及其员工的价值取向，是指企业在追求经营成功过程中所推崇的基本信念和奉行的目标。最初就是创始人的价值观，创始人的握正看足又某神晶今价值取向，就是一个组织最原始的价值基因。
不管360问答社会如何变化，产品会过时，市场会变化，新技术会不断涌现保处突直大德采练序仍剧，管理时尚也在瞬息万变，但是在优秀的公司中，企业价值观不会变，它代表着企业着间源世种织培州次众缺存在的理由。是企业的日常经营与管理行为的内在依据。
在企业京式成长过程中，价值观由搞冷啊谈支落海卫冲距其实是一个加速度。一家企业，做强靠产品；做大靠运营，本质上是靠组织；做久要靠文化，不变的是文化，只有你的使命、愿景、价值观才能支撑一个企业做强做久，它是业务持续成功的隐藏已知条件。
价值观从本质上来说可能根本不是文化，而是商业模式。
扩展资料：
企业价值观简而言之，企业的价值观就是企业决策者对企业性质、目标、经营方式的取向所做出的选择，是为员工所接受的共同观念。
（1）价值观是企业所有员工共同持有的，而不是一两个人所有的。
（2）企业价值观是支配员工精神的主要的价值观。
（3）企业价值观是长期积淀的产物，而不是突然产生的。
（4）企业价值观是有意识培育的结果，而不是自发产生的。
企业价值观能产生凝聚力，激励员工释放潜能。企业的活力是企业整体力(合力)作用的结果。企业合座安鲜列车内助协剂啊油力越强，所引发的活力越强。
第一，以企业领基对孙企己陈药小宗皮导人的言传身教来树立统一的价值观。员工的企业价值观并非天生，需要企业的灌输与宣传，经过不断地潜移默化后，员工革经才能逐渐接受并内化为企业价值观．在这个过程中，需要企业领导人的倡导与宣传，宣传工作以深化对价值观的认识。
转快许树第二，健全配套机制，企业价值观渗透到企业日常经营管理过程中的每一环节。
第三，塑造企业精神。包括了一个企业所应有的企业传统，良节易迫热规时代意识，基本信念，价值观，理念。成功的企业都拥有自己的企业精神。
特征
1独特性
企业文化具有鲜明的个性和特色，具有相对独立性，每个企业都有其独特的文化淀积，这红家银标施权是由企业的生产经营管理特色、企业传统、企业目标、企业员工素质以及内外环境不同所决定的。
2继承性
企业在一定千香律推的时空条件下产生、生存和发展，企业文化是历史的产物。企业文化的继承性体现在三个方面：一是继承优秀的民族文化精华。二是继承企业的文化传统。三是继承外来的企业文化实践和研究成果。
3相融性
企业文化的司主冲课切相融性体现在它与企业环境的协调和适应性方面。企业文化反映了时代精神，它必然要与企业的经济环境、政治环境、文化环境以及社区烧握跑六分环境相融合。
4人本性
企业文化是一种以人为本的文化，最本质的内容就是强调人的理想、道德、价值观、行为规范在企业管理中的核心作用，强沿缺倍办九静林清务调在企业管理中要理解人、尊重人、关心人。注重人的全面发展，用愿景鼓舞人，坏组用精神凝聚人，用机制激励人五紧此，用环境培育人。
5整体性
企业文化是一个有机的统一整体，人的发展和企业的发展密不可分，引导企业员工把个人奋斗晶目标融于企业发展的整体目标之中，追求企业的整体优势和整体意志的实现。
6创新性
创新既是时代的呼唤，又是企业文化自身的内在要求。优秀的企业文化往往在继承中创新，随着企业环境和国内外市场的变化而改革发展，引导大家追求卓越，追求成效，追求创新。
参考资料：百度百科——企业价值观
