jacky
问题补充说明：什么乱七八糟.胡言乱语!!!问题有来由是江苏省高级人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件若干问题的意见第一条第二款劳务承包合同纠纷案件.............不适用本意见的的规定.而最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释第七条 具有劳务作业法定资质的承包人与总承包人\分包人签订的劳务分包合同,当事人以转包建设工程违反法律规定为由请求确认无效的,不予支持.这里出现了劳务分包合同与劳务承包合同,所以有必要将其区别开来!本人认为:劳务承包合同只能是企业内部的合同,其特征为双方有劳动合同或构成事实劳动合同;劳务分包合同是具有劳务作业法定资质的法人与建设工程总承包人(法人)或专业工程分包人(法人)签订的劳务作业合同.
您好，劳务承包合同与劳务分包来自合同的区别，以下整理了一些内容为您答疑解惑，希望对您有所帮助。
劳务合同与分包合同的区别在于：
1、在同样具备资质的情况下，包工不包料是劳务合同，包工包料是分包合同。
2、合同效力不一样，专业分包是要征得发包人的同意，而劳务分包不需要。
3、承担责任的范围不一样，专业分包，总包要对分包工程实施管理，意分包双方要对分包的工程及质量料京绝轻频笑侵觉缺陷向发包人承担连带责任。而劳务分包人差显可自行管理，并且未史扩饭只对总分包人或专业分包人负责，总包人或专业分包人对发包人负责， 劳务分包人对以包人不直接承担责任。
签订、履行劳务分包合眼质评直边快其剂同和应注意的地方：
1、劳务合同的相对方即分包人要有相应的资质，法律规定了13种的劳务作业企业资质。与破故盐带喜能个人或没有相应资质的企业签订360问答的合同是无效合同。
2、要区分劳务合同与专业分包合同的区别。
3、合同中一定要明确双方的权利与义务，尤其重要的是安全生产的权利义务，可点米七皮二以在合同中约定由劳务分包人自己负责其施工队的生产安全，好即将劳务管理的内容加到合同中。
4、如果要劳务承包人自己包料和机械设备，一定要以总承包人的名义与劳务分包人另行签订材料委托采购合同和机械设备租赁合同，同时发票的抬头人也要具名总承人的名称，付款最好是从银行转账，票据存档，再从劳务分包人毫查耐省排括获的劳务费中抵扣。
5、在履行合同中，对劳务分包人的施工队的农民工的工资要直接发送到农民工手中，具体作法：
劳务分包人向应士染给语训总承包人提供工人花名册，并附上身份证明。每月工资由总承包人直接发放，由工人签收后，初向立早输征践落感素队由劳务分包人确认。这样做的好处是避免总承包人的风险。防止劳务分包侵望殖静己植微操境人利用《司法解释》第二十六条的规定借欠农工工资问题讨要工程款。
以上就是小编为您整理的内容，劳务分包合同其效力一般难以认定，一般情况下，如果劳务分包甚苦要密粮合同内容真实，符合法律规定的，就是合法的。
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