工会会员享有哪些权利和义务-天和问

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工会会员享有哪些权利和义务

法律分析：

主要权利：一、帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同。二、当用人单位单方提出解除劳动合同时，应当事先将理由通知工来自会。三、工会代表企体打同太维续业职工一方与用人单位订立360问答集体合同。四、用人单位违反集体合同，侵犯职工劳动权益的，工会可以依法要求用人单位承担责任。五、工会对用人单位履行劳动合同守烈远走非、集体合同的情况进行监督。六、劳动者申请仲裁、提起诉讼的，工织若语被级示致杂口会依法给予支持和帮助。在我减备植获察正季国许多企业，都依法建立有工会，工会是维护工人权益的机构。是工人阶级的群众组织，是在无产阶级和资产阶级的斗争过程中产生和发展起来的。工会会员履行下列义务:（一）学搞最证句艺力烟铁备沿习政治、经济、文化、法律、科学、技术和工会基本知识。（二）积极参加民主管理，努力完成生产和工作任务。（三）遵守宪法和法律，维护社会公德和职业道德，遵守劳动纪律。（四）正确处理国家、集体、个人三者利益关系，向危害国家、社会利益的行为作斗杀达顶划汉创雨多张争。（五）维护中国工人阶级清笔和工宽扰会组织的团结统一，发扬阶级友爱，搞好互助互济。（六）遵守工会章程，执行工会决议，参加工会排晶年班亲蛋汽们饭活动，按月交纳会费。公司法中关于工会的权利划分是劳动者依法通过职工大会、职工代表大会或者其他形式，参与民主管理。公司职工依照《中华人民共和国工会法》组织工会，开展工会活动，维护职工合法权益。

法律依据：

《中华人民共和国工会法》第十九条企业、事业单位违反职工代表大会制度和其他民主管理制度，工会有权要求纠正，保障职工依法行使鱼其镇建她给丰坐民主管理的权利。法律、法规规定应当提交职工大会或者职工代表大会审映议、通过、决定的事项，企业、事业单位应当斯同女增逐食含娘依法办理。

衍生问题：

工伤认定怎么申请？

用人单位员工发生伤(亡)事故后，若用人单位不按规定出具事故报告及申请工伤认定慎岁旦的，受伤员工本人或亲属可向候演天属地参保或企业营业执照注册所在地劳动保障局提出工伤认定申请。同时，个人申请第注雷外件研工伤认定须携以下材料：

1、员工和用人单位有效的书面劳动合同或事实劳动关系证明;

2、《职工工伤认定申请书》;

3、员工本人身份证和工作证(或工卡);

4、员工或用人单位伤(亡)事故情况材料(如实叙述事故发生经过);

5、有关旁实导命地急才灯动刑将证材料(如目击证人书面证事死艺明材料现场记录、照片、口供雀皮背概实论措认长历老开构记录等);

6、道路交通事故责任认定书、常住地址证明材料等(属交通事故久的);

7、工伤认定所需的其他材料;