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法律分析：十级职员晋升，任职满二2年以上，可晋升九级职员等级；九级不游氢连无门迫希顶阳配职员或职员等级，任职满4年以上，可晋升八级瞎晌职员等级；八级职员或职员等级，任职满4年以上，可晋升为七级职员等级；七级职员或职员等级，任职满4年以上，可晋升为六级职员等级；从六级职员或职员等级晋升五级职员，与公务员职级并行中的规定相一致（类似于三级调研员到一级调研员），至少是需要5年。同样在任期内，没有一个年度考核来自碧毁优秀的等次，任职年限可以在晋升时缩短半年。被评为基本合格或者不合格的，不计入任职年限范围。
法律依据：《中华人民共和国公务员法》第二十六条下列人员不得充一江般演读儿国巴录用为公务员：（一）因犯罪受过刑事处罚的；（二）被开除中国共产党党籍的；（三）被开除公职的；（四）被依法列为失信联合惩戒对象的；（五）有悔神备法律规定不得录用为公务员的其他情形的。
