问题一:残疾人就业保障金如何缴纳和申报?1、残疾人就业保障金由地税机关征收。
2、按上年度职工人数的1.5%计算应安置就业的残疾人数。剔除已安置的就业的残疾人来自数,安置不足的人数,根据上年度职工平均职工工资,计算出来的就是应缴纳的残保金。
3、由企业事业等单位自行到地税机关申报。年度缴纳
问题二:残疾人就责期还拿就业保障金是什么时候申报您是360问答哪里的?可以去残联相关官方网站查看。
北京申报时间:2016年7月1日至7月31日。
北京地区可以移步官网查看:bdpf/wangshen/
问题三:残疾人就业保障金忘记申报支当烧第虽利消斤怎么办您好,会计学堂李老料外或粉座控按优便要师为您解答
到地税补申报。
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问题四:交残疾人保障金会计怎么做账关于印发企业缴纳残疾人就业保障金逐通鲜波有关会计处理规定的通知
为了更好地贯彻执行《中华人民共和国残疾人保障法》,根据财政部颁发的《残疾人就业保障金管理械精山滑奏暂行规定》,现就企业缴纳残疾人保障金有关会计处理失输红列问题通知如下:
一、企业应在“其他应交款”科目下设置“应交残疾人就业保障金”明细科目(外商投资企业在“其他应付款”科目下设置“应付残疾人就业保障金”明细科目),胡行呀政缺某式贵刑核算企业按规定应缴纳的残疾人就业保障金。
二、企业按规定计算出应缴纳的残疾人就业保障金,借记“管伐费用――残疾人就业保障金”科目,贷记背议阳操居候蒸妒“其他应交款――应交社李下还已早个残疾人就业保障金”科目或“其他应付款――应付残疾人就业保障金”科目;实际上交时真反精守帮随袁拉,借记“其他应交款――应交残疾人就业保障金”或“其他应付款――应付残疾人就业保障金”科目,贷记“银行史封继外原检黄革设又浓存款”科目。
企业超比例安置残疾人就业或者为安排残疾人就业做出显著成绩,按规定收到的奖励,借记“银行存款”等科目,贷记“管理费用――残疾人就业保障金”科目。
三、企业逾期未缴纳残疾人就花度乡业保障金,按规定缴纳的滞纳金职火认头条面溶案急,借记“营业外支出”科目,贷记“银行存款”科目
问题五:残疾人保障金怎么计算?凡安排残疾人就业达不到规定比例的用人单位,按其差额人数全额征收保障叮;差额不足一人的,按差额比例计算缴纳。用人单位安排一名盲人按2人计算。
应缴纳牛第通达约究导至视负的保障金=(单位上年操最孩文处度在职职工总数×养转用十导著明角生兵川1.5%-已安排残疾职工人数)×本地区上年度职工年平均工资。
在职职工总数,按用人单位年平均职工人数核定,也可参照人事、劳动、统计等***相关职能部门提供的人数核定。
安排残疾人就业必须是单位正式职工或与单位依法签定1年(含1年)以上劳动合同,按国家规定由所在单位为其缴纳社会保险费并持有《中华人民共和国残疾人证》的职工。已安排的残疾军人和因工致残人员,经鉴定符合国务院规定的残疾标准,并办理有《中华人民共和国残疾人证》,方可计入安置比例。
本地区上年度职工年平均工资以当地统计行政部门公布的数据为准。
假定您所在地的上年度职工年平均工资为20000元,单位上年度在职职工总数为200人,无残疾人。
应缴纳的保障金=200*20000*1.5%=60000元。
北京地区残疾人保障金的征收标准:
应缴纳的保障金=(单位上年度在职职工总数×1.7%-已安排残疾职工人数)×本地区上年度职工年平均工资*60%
问题六:残疾人基金如何申报1、我是西安的,刚缴纳完残疾人基金。
2、携带税务局通知的有关材料到残疾人就业保障中心办理,由那里的工作人员算应缴金额。随后到你单位地税申报大厅打印缴款单或直接从账上扣除。
3、西安市今年每人交513元,我单位也没安置残疾人。
问题七:残疾人就业保障金去税务局怎么办理缴纳一般你地税网上申报系统里,你们单位的用户名密码进去,申报表申报里可以申报残保金的,申报掉地税自动扣款了;
如果网上申报不掉,就公章拿去税务所,手工填写申报表去申报,刷卡缴费就可以了
问题八:残疾人保障基金如何缴纳企业应交纳的保障金由地方税务机关负责征收,非企业用人单位应交纳的保障金由县级以上残疾人联合会负责征收。应交纳保障金=(用人单位上年度从业人数总数*1.5%-从业残疾职工数)*上年度当地单位从业人员年平均劳动报酬。企业应交纳的保障金由地方税务机关负责征收,非企业用人单位应交纳的保障金由县级以上残疾人联合会负责征收。应交纳保障金=(用人单位上年度从业人数总数*1.5%-从业残疾职工数)*上年度当地单位从业人员年平均劳动报酬。企业应交纳的保障金由地方税务机关负责征收,非企业用人单位应交纳的保障金由县级以上残疾人联合会负责征收。应交纳保障金=(用人单位上年度从业人数总数*1.5%-从业残疾职工数)*上年度当地单位从业人员年平均劳动报酬。企业应交纳的保障金由地方税务机关负责征收,非企业用人单位应交纳的保障金由县级以上残疾人联合会负责征收。
问题九:如何计算2015年缴纳的残疾人就业保障金如何计算2015年缴纳的残疾人就业保障金?
成立时间不满1年且未安排残疾人就业的单位
成立时间不满1年的单位,按单位成立后的足月计算,不满1个月的不计算。
对于在征缴年度成立不满1年的用人单位,从其地税登记日的下1个月开始计算时间,2014年12月完成地税登记的单位不需要申报审核2015年按比例安排残疾人就业情况。
【例】某单位2014年7月1日完成地税登记,其在职职工总数为100人,未安排残疾人就业,2014年应缴纳残疾人就业保障金=41712元×(100人×1.7%×5/12月)
安排残疾人就业不满一年
安排残疾人就业不满一年的,按安排残疾人就业的实际月份计算;不满一个月的,按一个月计算
【例】某单位2014年在职职工总数为50人,其在2014年8月31日安排1名残疾人就业,2014年应缴纳残疾人就业保障金=41712元×(50人×1.7%-1×5/12月)
应安排残疾人就业人数不足1人
应安排残疾人就业人数不足1人的单位应按实际差额比例计算缴纳残疾人就业保障金金额。
【例】某单位2014年在职职工总数为50人,未安排残疾人,应缴纳残疾人就业保障金=41712(元)×50(人)×1.7%
问题十:残疾人就业保障金如何网上申报?答:进入“地方税(费)通用申报表”,在“税种(基金费)”中选择残疾人就业保障金、在“税目(征收对象类别)”中选择“残疾人就业保障金”,将企业计算出的实际应缴纳的残疾人就业保障金,直接填入“计征总额”申报。