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什么叫蓝领人才?应届毕业大学生算不算蓝领人才?

什么叫蓝领人才?应届毕业大学生算不算蓝领人才?

蓝领(Blue-collar worker)是一个 西方传来的生活型态定义。简单来说就是 从事劳动工作的雇员,典型的代表可能是 工厂作业员,蓝领经常被用来与白领比较 ,蓝领族的生活型态很明显的不是在办公 桌前从事文书工作。

蓝领一词原属美式英语,历史可追溯 到早期工厂的服装规定。当时工厂统一发 给作业员藏青色的制服,以耐久耐脏的布 料制成,设计上依作业员所处的产品线有 所不同,如有的有帽子,有的则配有更多 口袋,但大部份的颜色都属于深色系列, 相较于白领的工作者,有很大的不同。

蓝领这个字有时也被用来加在环境、 餐馆或酒吧等词上,以代表该区域是蓝领 族经常拜访的、或是具有吸引蓝领族特色 的。然而,这样的形容并非都是正面的, 有时形容一个酒吧为蓝领酒吧,可能代表 著暴力、粗糙、仅有基本服务等负面的形 容。西方在用到蓝领一词经常带有一些贬 意。较为正面的说法可能有对手工特别努 力、对功能特别要求、对繁文缛节较不在 乎、不会吹毛求庛等。

许多蓝领族在工作上是相当有经验和 博学的,仅管他们不见得都受过正式的学 校教育,累积了一定经验之后,通常会被 上司指派为团队的负责人,如工头,就是 一个例子。其他蓝领族的特色还有薪水的 计算与发放方式,通常是以时计薪,可能 领周薪而非月薪、亦可能是领现金、而非 支票或汇款银行。实行轮班工作制(en:S hift_work)的蓝领族,假期较不一定。 蓝领族的薪水在多数情况下是低于白领族 薪水的,某些非常专业的蓝领族亦可能领 有高薪。最后,比起白领族,蓝领族所面 对的职业伤害和风险是非常高的,通常也 享有一定的医疗保险福利。

蓝领工会是加强蓝领族职业安全与福 利的重要组织,蓝领工会经常就福利、工 时和薪资等细节,与资方谈判,也有责任 调解组织内的冲突。许多知名的罢工都是 由蓝领工会执行的。

蓝领的调查显示:男性略多于女性; 呈现年轻化的趋势,35岁以下者占蓝领 人群的55%;近50%的蓝领具有高中、中 专或技校学历;蓝领收入为中等,42%的 蓝领个人月均收入在1000元到2000元。 族代特征 我国的蓝领人口规模正在 迅猛增长,甚至已经大大超出了白领。电 脑、空调、手机等新型工业的涌现,蓝领 就业的范围已经从“生产线”,延伸到了售 后服务。现代蓝领具有统一的生产技能和 职业规范,存在于各个产业当中,比如高 级技术工人、服务规范化的出租司机与物 流运输工人、具有高标准卫生条件约束下 的厨艺人员、具备现代农技知识进行机械 化作业的农民等。

蓝领指的是你工作时,在基层的状态。如果干的是基层工作可以是蓝领,这个应该不算

蓝领指的是你工作时,在基层的状态,而不是指那一类大学生

不算

蓝领﹙Blue-collar worker﹚ 是一个西方传来的生活型态定义,这个概念是在美国五十年代提出的,即美国进入信息化时提出的。“蓝领职工”一词出现较晚,始见于40年代,被称为白领的相对一族,指的是一切以体力劳动为主的工资收入者,如一般工矿工人、农业工人、建筑工人、码头工人、仓库管理员等。蓝领属于中等收入群体。

所以你说呢?

兰领普指工人,正如白领指管理人才,粉领指

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